求职面对面

面试的问题

面试的问题

我一直很奇怪为什么坐在我对面的人拿着我的简历,看过以后还要我自我介绍一下呢?我的基本情况就在上面写的清清楚楚啊。

我想面试官也许是要在我的自我介绍中获得一些破绽(或者说突破口更为合适)。通过不断的面试我也了解到了我要怎样向对方展示自己,才会更好。也许现在展示的依然还不够好。

前几天去面试一个电商培训的网站社区编辑职位,对方问了我一个当时我觉得很难回答的问题:你觉得互联网上那些网站做的不错?当时我的大脑一片空白,是啊,哪个网站做的不错呢?

后来反省,我想我的应变能力还是大大的不够呀!既然是一个电商培训的网站,当时应该多聊一些淘宝、京东商城等这些电商网站进而展开话题,而且我也有网购的经验等等等等,而我当时非常白痴的说了微博做的不错。微博确实不错,但在当时的情况下,我觉得这个答案恐怕不是他们想要的。

临场应变的前提是前期功课做的不够好,我想我应该汲取这个教训。我没有对面试问题做前期假设,本来还觉得挺有信心的,结果造成了他们根本没能深入的了解我。我觉得很多网站不错呀,从电商、社交、阅读、知识分享等各个维度都可以举出很多优秀的网站来,只是我当时太大意了,导致临场很失败。

还有一次,遇到了另一个问题:你觉得除了你的基本工作技能之外,你有什么比其他人更好的优点?我觉得我跟其他人一样啊,我说。对方说那我为什么要你而不要其他人呢?我想了想,顿时觉得很苦恼,对方告诉我必须回答,我就跟她说,我觉得一起共事嘛,同在一个公司一个组,除了工作之外,合得来才是最重要的,我觉得我的脾气和性格还比较随和,没那么多事儿,不会勾心斗角之类的,这算是优点么?

对方默认了。我觉得这事儿挺有趣的,其实我真的还是跟其他人一样啊。

还有一个问题,你为什么会投我们公司的职位?

我很直接的告诉他,我需要一份工作。当然我其实可以说更多比如我非常喜欢贵公司,认同这个网站的价值,等等诸如此类。但本质问题上,我确实需要一个工作的机会,就这么简单。你给我机会,我给你大于我薪酬的回报。这就是根本原因。

当然有了工作经验以后,最多遇到的一个问题就是当我做完自我介绍以后,面试官问:你为什么选择从上一家公司离职?

我觉得这个问题,很有水平,也很难回答。但是我觉得还是要实事求是的说明原因,其实除非一个人的人品有问题,不然他离开公司的原因一定会得到面试官的认同的。至少比胡编乱造强。当然涉及到原公司的一些问题,最好点到为止,不能说坏话,据实说明即可。

以上就是愚钝的我的几点体会。我觉得只能作为个人备注,而不能成为指导其他人面试的经验,所以就把我这些个话当做反面教材,引以为戒吧!哈哈!我最离奇的面试经历是在优米,说是让我去应聘BD经理,结果人事经理到最后给我提供的职位还是内容编辑。我说了很多关于BD的理解等等,结果面试官一句话:你没有现成的客户资源,目前没有其他大的互联网公司人脉……

后来,就没有后来了。我只想改一改简历上的描述而已……应该没那么难吧!

发表评论

电子邮件地址不会被公开。 必填项已用*标注

您可以使用这些HTML标签和属性: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>